“Si no puedes hacer huelga… ponte el lazo naranja”

La Oficina Precaria propone alternativas para quienes no tienen opción de secundar los paros. Es una iniciativa nacida al calor del 15M y del colectivo Juventud sin Futuro....

Casi todo el mundo coge el folleto. La tela naranja que sobresale de la esquina llama la atención. Elena Sánchez, de 25 años, aborda a todo el que sale por la puerta de la cúpula de la estación de Cercanías, en Atocha. “Si no puedes hacer la huelga…”, acierta a decir antes de que se vaya el interpelado. Ana, peluquera, le pide dos folletos y dos lazos. Es peluquera, tiene 29 años y miedo a perder el empleo. “Me da rabia, pero no es fácil hacerla”, se lamenta. Cobra 920 euros más comisiones.

El lazo naranja es una iniciativa para los que apoyan la huelga pero no pueden secundarla. Gente “con contratos temporales, en prácticas o directamente inexistentes” en el mercado laboral, dice el folleto que reparten los tres jóvenes de Oficina Precaria, una iniciativa que nació en el primer aniversario del 15M al calor del movimiento social y con la gente de Juventud sin Futuro, tras años acuñando la definición ya manida de la generación “más preparada y con menos opciones”. Una señora coge el folleto para dárselo a su sobrino, al que le acaban de bajar el sueldo a la mitad en la imprenta en la que trabaja. Otra reclama un puñado para repartirlo en el hospital Gregorio Marañón, en pie de guerra con el resto de la red sanitaria de Madrid contra los últimos planes de la Comunidad de Madrid.

No existe un criterio unitario para medir el empleo precario en Madrid. Las grandes centrales sindicales apuntan a los empleos temporales. En la región hay 431.700 asalariados con contrato temporal, según las estimaciones de UGT, que añade que 257.500 personas cobran menos de 841 euros al mes, sin pagas extra, según la última encuesta de la estructura salarial publicada en 2010. CC OO añade que el 50% de los contratos temporales que se suscriben son de menos de tres meses. Uno de cada tres contratos firmados en la región en el último trimestre (32%) son temporales, según la Asociación de Grandes Empresas de Trabajo Temporal (Agett), que indica que hubo 118.814 contratos temporales en septiembre en la región. Desde la Comunidad de Madrid replican que “la temporalidad no es por sí sola un indicativo de precariedad”, según la información remitida por un portavoz. La región cuenta con el salario medio anual más alto del país, tras el País Vasco. Los últimos datos publicados por el INE referidos a la Encuesta de Estructura Salarial (2010), indican que el salario bruto medio anual es de 25.988,95 euros, mientras que la media nacional es de 22.790,20 euros. La tasa de temporalidad en la Comunidad de Madrid se sitúa en el 18,17%, por debajo del 24,04% nacional y del 31,49% de Andalucía.